ΑΠΟΨΗ ...

Σύμφωνα με σημερινά δημοσιεύματα, το Δημόσιο αναζητεί τρόπους part-time εργασίας των δημοσίων υπαλλήλων αλλά και άδειες άνευ αποδοχών στους εργαζομένους του για να απασχολούνται στον ιδιωτικό τομέα.

Πέρα από τον εντυπωσιασμό, όμως, είναι εξαιρετικά αμφίβολο αν στη χώρα μας με την μεγάλη εργασιακή ανασφάλεια που κυριαρχεί - και θα κυριαρχεί - θα υπάρξουν εργαζόμενοι του Δημοσίου που θα ζητήσουν άδειες άνευ αποδοχών για να απασχοληθούν στον ιδιωτικό τομέα.

Σε κάθε περίπτωση,  ένα πράγμα δεν μπορείς να κατηγορήσεις αυτή την κυβέρνηση ότι δεν έχει φαντασία. Το ερώτημα όμως που τίθεται είναι η ποιότητα της φαντασίας της κυβέρνησης, γιατί φαίνεται η αντιγραφή πάει σύννεφο στην κυβέρνηση από ιδέες και κενή  φαντασία.

Γιατί  τα προβλήματα δεν είναι εύκολο να αντιμετωπιστούν με εντυπωσιασμούς αλλά με αποφασιστικά και συγκροτημένα μέτρα. Το ζήτημα είναι ότι η συγκεκριμένη κυβέρνηση αντιμετωπίζει τα προβλήματα της χώρας με ένα τρόπο απλουστευμένο και ίσως "ειδυλλιακό" αρνούμενη να αναλάβει το κόστος των πραγματικών και ουσιαστικών μεταρρυθμίσεων που θα λύσουν δυσλειτουργίες δεκαετιών και θα φέρουν κάποια στιγμή τις προϋποθέσεις ανάπτυξης της ελληνικής οικονομίας.

Καταφεύγοντας σε εντυπώσεις αλήθεια κάθομαι και σκέπτομαι οι υπουργοί που έκανα την διαρροή για το μεγαλεπήβολο σχέδιο τους, δεν σκέφτηκα  πόσοι δημόσιοι υπάλληλοι μπορούν να βρουν δουλειά στον ιδιωτικό τομέα σε συνθήκες πρωτοφανούς κρίσης;

 Πόσοι δημόσιοι υπάλληλοι θα αφήσουν την θέσει τους και να μεταφερθούν σε άλλο ασφαλιστικό φορέα για δύο ή πέντε χρόνια και μετά τρέχα γύρευε με την  διαδοχική ασφάλιση από ταμείο σε ταμείο δεν σκέφτηκα πόσοι υπάλληλοι είναι διατεθειμένοι να περάσουν αυτό το μαρτύριο;

Δεν σκέφτηκα μήπως υπάρξουν  εργαζόμενες  γυναίκες που δουλέψουν στο ιδιωτικό και όταν κάνουν παιδιά περνάνε στο δημόσιο και με αυτό τον τρόπο το κόστος το «παίρνει» το δημόσιο και όχι ο ιδιωτικός φορέας;

Δεν σκέφτηκα πόσοι δημόσιοι υπάλληλοι είναι διατεθειμένοι να φύγουν, αν χάσουν τα χρόνια εξέλιξης τους στην ιεραρχία του δημοσίου;

Αν πάλη μετράνε τα χρόνια του ιδιωτικού τομέα είναι δίκαιο για ένα δημόσιο υπάλληλο που κάθετε και τρώει την «λάντζα» του δημοσίου όταν θέλει να ανέβει ιεραρχικά να έρχεται ο σερ του ιδιωτικού τομέα και να το καπελώνει;

ΈΛΕΟΣ   βρείτε τρόπο να λύσετε τα προβλήματα και ΟΧΙ να  τα εξωραΐζετε .